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职业学校培训算视同缴费吗

职业学校培训是否算视同缴费年限,主要取决于培训期间是否已经正式入职,并且是否已经计算在工龄里面。

培训期间算作工作期间 : 培训期间属于工作期间,工资应照发,工龄也应计算。 视同缴费年限的条件

视同缴费年限通常包括上山下乡、军龄、公派留学、学习、培训期间等,但需要以人事档案材料佐证为准。

如果培训期间已经正式入职,并且这段培训时间已经计算在工龄里面,那么这段培训时间可以算作视同缴费年限。

具体案例 : 在职代培的情况,如果档案里有当时的在职证明,那么这段培训时间可以视同缴费年限。

综上所述, 职业学校培训在符合一定条件下可以算作视同缴费年限 。具体是否算作视同缴费年限,需要查看个人的人事档案材料,确认培训期间是否已经正式入职并计入工龄。

职业学校培训是否算视同缴费年限,主要取决于培训期间是否已经正式入职,并且是否已经计算在工龄里面。

培训期间算作工作期间 : 培训期间属于工作期间,工资应照发,工龄也应计算。 视同缴费年限的条件

视同缴费年限通常包括上山下乡、军龄、公派留学、学习、培训期间等,但需要以人事档案材料佐证为准。

如果培训期间已经正式入职,并且这段培训时间已经计算在工龄里面,那么这段培训时间可以算作视同缴费年限。

具体案例 : 在职代培的情况,如果档案里有当时的在职证明,那么这段培训时间可以视同缴费年限。

综上所述, 职业学校培训在符合一定条件下可以算作视同缴费年限 。具体是否算作视同缴费年限,需要查看个人的人事档案材料,确认培训期间是否已经正式入职并计入工龄。

职业学校培训是否算视同缴费年限,主要取决于培训期间是否已经正式入职,并且是否已经计算在工龄里面。

培训期间算作工作期间 : 培训期间属于工作期间,工资应照发,工龄也应计算。 视同缴费年限的条件

视同缴费年限通常包括上山下乡、军龄、公派留学、学习、培训期间等,但需要以人事档案材料佐证为准。

如果培训期间已经正式入职,并且这段培训时间已经计算在工龄里面,那么这段培训时间可以算作视同缴费年限。

具体案例 : 在职代培的情况,如果档案里有当时的在职证明,那么这段培训时间可以视同缴费年限。

综上所述, 职业学校培训在符合一定条件下可以算作视同缴费年限 。具体是否算作视同缴费年限,需要查看个人的人事档案材料,确认培训期间是否已经正式入职并计入工龄。



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