培训机构老师是老师吗

培训机构老师是否属于教师的问题，需要从法律定义、职业属性和社会认知三个维度综合分析：

根据我国《教师资格条例》的规定， 只有持有教师资格证并从事教育教学活动的人员，才被认定为教师 。这一规定明确将教师资格证作为教师职业的准入门槛。因此，若培训机构老师具备相应资质证且实际开展教学活动，则属于教师范畴。

教师的核心职责是“传道授业解惑”，培训机构老师通过课程设计、互动教学等方式履行这一职责，与公立学校教师在本质上是相同的。

孔子所言“三人行必有我师”体现了教育的普遍性，培训机构老师作为知识传递者，同样承担着育人的社会责任，应享有与公立教师同等的职业尊严。

尽管部分公众可能因机构性质或收入差异对培训机构老师存在偏见，但结合教育本质和行业规范，社会普遍认可其教师身份。此外，随着社会对教育多样性的接受度提升，这一认知趋势更加明显。

培训机构教师通常不享受公立学校教师编制及寒暑假等福利，但这属于用工性质差异，不影响其作为教师的本质属性。

综上， 培训机构老师在法律、职业属性和社会认知上均属于教师 ，其地位与公立学校教师具有同等性。对于教师职业的界定，应超越传统职业光环的束缚，以实际履行的教育功能为判断标准。