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广联达培训专员好做吗

广联达培训专员职位有其优点和缺点,是否好做 取决于个人的情况、期望和工作态度 。以下是一些关于广联达培训专员职位的反馈:

工作压力和强度

有用户反映广联达的培训生计划存在高强度的工作压力,甚至可能面临长时间工作、没有休息的情况。

培训期间有很高的淘汰率,例如有信息称培训实习期淘汰率高达80%。

工作环境和文化

也有用户提到广联达的工作环境良好,同事关系融洽,团队执行力和氛围都很积极。

培训讲师岗位非销售性质,主要负责业务及产品培训,解决客户问题。

薪资待遇

应届生工资根据学校和学历发放,据说现在的TOT测试转正能拿到13K以上。

试用期工资打折,业绩不佳时可能被无理由开除。

职业发展 : 培训讲师需要具备责任心、沟通能力、行业洞察力等能力,并能适应短期出差工作。 建议

了解自身情况 :如果你能够承受高强度的工作压力,并且对职业发展有较高的要求,广联达的培训专员职位可能是一个不错的选择。

实地考察 :在决定加入之前,可以尝试参加广联达的面试或实习,亲自感受工作环境和企业文化。

权衡利弊 :在决定是否接受职位之前,要充分了解职位的优缺点,以及可能面临的挑战和压力。

希望这些信息对你有所帮助。



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