国庆七天兼职高工资吗
国庆七天兼职 没有 三倍工资。根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律规定，兼职属于非全日制用工形式，其工资支付应按约定日期进行，且不适用于法定节假日三倍工资标准。因此，在国庆期间兼职，劳动者通常只能按照正常的工作日工资标准获得报酬，而不能享受三倍工资的待遇。
需要注意的是，虽然兼职在法定节假日工作可能无法获得三倍工资，但用人单位可以根据实际情况酌情增加法定节假日的工资标准。此外，工资支付至少每月一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
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